Fazer a diferença está no nosso DNA

Somos uma empresa feita de pessoas para pessoas.

Somos uma brandtech que acredita na força das ideias e da criatividade para inovar e traduzir o que fazemos todos os dias de casa, com parceiros e clientes.

Aceleramos resultados e moldamos o mundo através de um time de criativos, executivos, comunidades e tecnologia de ponta.

Acreditamos no desenvolvimento de pessoas, na criação de conteúdos originais, na autonomia e em uma estrutura

horizontal que gera trocas e conexões entre todas as áreas da empresa.

Somos apaixonados por resolver problemas, desafiar o status quo e propor novas soluções para conflitos atuais e para os que estão por vir.

Não temos colaboradores e sim EMPREENDEDORES. Empreendemos juntos, aprendemos juntos e crescemos juntos.

Na Adventures, estes Princípios servem de base para a nossa Cultura e vivê-los com intensidade é o que nos aproxima da nossa Visão e nos torna únicos.

Ser sócio da Adventures não é para todos, mas pode ser para você. A Adventures opera em um modelo de Partnership - societário - que possibilita a empreendedoras e empreendedores do nosso grupo tornarem-se sócias e sócios da nossa empresa.​

Somos todos empreendedores e a liberdade vem em primeiro lugar


Somos todos empreendedores. A empreendedora ou o empreendedor ideal da Adventures tem 4 características muito fortes:


Ambição de se tornar sócia ou sócio do grupo;

Paixão pelo que faz no dia a dia;

Excêlencia nas entregas;

Ser um guardião da nossa cultura.


Nossos empreendedores e empreendedoras da Adventures, devem fortalecer essas quatro características em equilíbrio durante suas jornadas e através de suas ações.

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Trabalho Híbrido


Operamos em um sistema de equilíbrio entre o trabalho presencial e o remoto. 

É trabalhar do melhor lugar possível para que você e a sua equipe consigam entregar os melhores resultados.

Na Adventures, fazemos questão de ter as pessoas perto. Não se constrói cultura forte sem apertar mãos ou dar abraços.

Eventualmente, trabalho híbrido pode ser uma ferramenta de flexibilidade.

E essa flexibilidade geográfica proporcionada pelo trabalho híbrido é um caminho sem volta.

Cremos na força do coletivo, na interação das pessoas e devemos privilegiar a troca de experiências, vivência e conceitos de forma presencial quando possível.​​


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