Gerente de Gestão

Atividades da função:

Definição e acompanhamento das metas e planos da Diretoria, em especial a de Pessoas e Performance

Realização de treinamentos de gestão a nível empresa

Redesenho de processos críticos da empresa

Realização dos reports das principais métricas operacionais da empresa para a Diretoria

Alinhamento entre as iniciativas de Gestão, Performance, Remuneração, Talent Management e Orçamento

Gerenciamento de projetos da Diretoria de Pessoas e Performance

Necessário:

Formação em Engenharia ou Administração

Inglês avançado

Diferenciais:

Experiência no mercado financeiro

Experiência com desdobramento de metas

Experiência em consultoria de gestão